○東洋町辞令式規則

平成12年4月1日

規則第8号

(趣旨)

第1条 この規則は、辞令の形式及び書式を定めることを目的とする。

(様式)

第2条 辞令の様式は、別記様式による。

(書式)

第3条 辞令の書式は、次のとおりとする。

2 前項の書式に該当しない発令を行うときは、その都度定めるものとする。

この規則は、平成12年4月1日から施行する。

(令和4年12月13日規則第22号)

(施行期日)

第1条 この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(定義)

第2条 この附則において、次の各号に掲げる用語の意義は、それぞれ当該各号に定めるところによる。

(1) 令和3年改正法 地方公務員法の一部を改正する法律(令和3年法律第63号)をいう。

(2) 暫定再任用職員 令和3年改正法附則第4条第1項若しくは第2項、第5条第1項若しくは第3項、第6条第1項若しくは第2項又は第7条第1項若しくは第3項の規定により採用された職員をいう。

(3) 暫定再任用短時間勤務職員 令和3年改正法附則第6条第1項若しくは第2項又は第7条第1項若しくは第3項の規定により採用された職員をいう。

(4) 定年前再任用短時間勤務職員 地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条の4第1項又は第22条の5第1項の規定により採用された職員をいう。

(東洋町辞令式規則の一部改正に伴う経過措置)

第3条 第2条の規定による改正後の東洋町辞令式規則に定めるもののほか、暫定再任用職員の辞令に関し必要な事項は、町長が別に定める。

別記様式(第2条関係)

種類

辞令形式

備考

1 採用

○○に採用する

〔○○課、○○支所〕勤務を命ずる

 

2 臨時的任用

臨時的任用職員に採用する

任用期間は、○年○月○日から○年○月○日までとする

日額○○円を給する

○○に配置する

 

3 昇任

〔○○課、○○支所〕長を命ずる

 

4 配置換

(1) 役付職員を配置換する場合

〔○○課、○○支所〕に配置換する

〔○○課、○○支所〕長を命ずる

(2) 役付職員以外を配置換する場合

〔○○課、○○支所〕に配置換する

 

5 出向

○○○○へ出向を命ずる

任命権者を異にする人事異動の場合

6 兼務

(1) 職務を兼ねる場合

〔○○課、○○支所〕長兼務を命ずる

(2) 職務を解く場合

〔○○課、○○支所〕長兼務を解く

役付職員

7 昇格

行政職○○表○級に決定し○号給を給する

 

8 昇給

行政職○○表○級○号給を給する

 

9 派遣

地方自治法第252条の17の規定により○年○月○日まで○○に派遣をする

 

10 育児休業

育児休業を承認する

育児休業の期間は○年○月○日から○年○月○日までとする

承認する場合

育児休業の期間を○年○月○日まで延長することを承認する

期間の延長を承認する場合

職務に復帰した 〔○年○月○日〕

期間満了又は失効により職務に復帰した場合

11 休職

地方公務員法第28条第2項第1号の規定により○年○月○日まで休職を命ずる

地方公務員法第28条第2項1号の休職の場合

休職期間を○年○月○日まで更新する

地方公務員法第28条第2項第2号の規定により休職を命ずる

地方公務員法第28条第2項2号の休職の場合

地方公務員法第55条の2第1項ただし書の規定により○年○月○日から○年○月○日まで専従休職を許可する

地方公務員法第55条の2第1項の休職の場合

12 復職

復職を命ずる

休職期間中休職事由の消滅により復職させる場合

復職した

休職期間満了により復職した場合

13 降任

地方公務員法第28条第1項第○号の規定により○○に降任する

〔○○課、○○支所〕勤務を命ずる


地方公務員法第28条の2第1項の規定により○○に降任する。

14 戒告

地方公務員法第29条第1項第○号の規定により戒告する

 

15 減給

地方公務員法第28条第1項第○号の規定により今後○月間給料月額の○分の1を減給する

 

16 停職

地方公務員法第29条第1項第○号の規定により○年○月○日から○年○月○日まで停職する

 

17 懲戒免職

地方公務員法第○○条第1項第○号の規定により免職する

 

18 失職

地方公務員法第16条第○号の規定に該当し失職した

 

19 退職

退職願いにより承認する

依頼退職

○年○月○日限り定年により退職した

定年退職

東洋町辞令式規則

平成12年4月1日 規則第8号

(令和5年4月1日施行)

体系情報
第4編 事/第1章 定数・任用
沿革情報
平成12年4月1日 規則第8号
令和4年12月13日 規則第22号